직장 내 부업 금지 조항, 법적 문제 없이 진행하는 법
직장 내 부업 금지 조항은 많은 기업에서 실제로 적용되고 있는 정책 중 하나로, 직원이 본업 이외에 추가로 다른 일을 하는 것을 제한하는 내용입니다. 이러한 조항은 노동자의 시간 관리, 성과 저하 및 기업의 기밀유지와 같은 이유로 설정됩니다. 하지만 많은 직장인들은 잠재적인 수입을 창출하기 위해 부업을 희망하고 있는 상황입니다. 따라서 이러한 부업 금지 조항에 대한 이해와 법적 … Read more